Berufliche Entwicklung
Als globales Investmentunternehmen fördern wir den beruflichen Aufstieg und die Karriereentwicklung und laden talentierte Menschen aus verschiedenen Ländern und Kulturen ein, ihre Intelligenz, Leidenschaft und Kreativität bei Odyssey einzubringen und ihre Karriere mit herausfordernden geografischen Expansions- und Investmentmanagement-Möglichkeiten zu bereichern. Lassen Sie uns gemeinsam wachsen.
Standards für Talente
Bedingungen für die Behandlung
Zeitplan für die Rekrutierung
Wir suchen Finanzexperten, die sowohl Erfahrung im internationalen Investmentmanagement als auch in multinationalen Kulturen und Arbeitsplätzen haben. Wenn Sie über ein ausgeprägtes Fachwissen im Bereich des digitalen Finanzwesens verfügen, z. B. über die der Blockchain zugrunde liegende Codeentwicklung, die technische Produktentwicklung, den Betrieb digitaler Produkte usw., können wir Ihnen den Vorzug geben und die Bedingungen entsprechend lockern.
Wir bieten unseren Mitarbeitern aktiv eine internationale Perspektive und eine breite Bühne zur Entfaltung ihrer Talente, bemühen uns, ihre beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten und -wege zu erweitern, und schaffen aktiv eine gesunde und harmonische Arbeitsatmosphäre; wir verbessern und optimieren kontinuierlich das Vergütungssystem und schaffen schrittweise ein wettbewerbsfähiges Vergütungssystem, das der Entwicklungsstrategie des Unternehmens entspricht.
Wir möchten, dass Sie das tun:
Integrität und Ehrlichkeit, gutes berufliches Verhalten und moralischer Charakter; Identifikation mit der Unternehmenskultur des Unternehmens und Bereitschaft, gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen und sich weiterzuentwickeln; Ausgeprägte geschäftliche Fähigkeiten und Professionalität; gute Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit.
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